Bij Flexis begrijpen we dat het vinden van de juiste medewerker essentieel is voor het succes van je organisatie. Onze werving & selectie-dienst biedt een no cure, no pay oplossing: je betaalt pas wanneer je een arbeidsovereenkomst hebt getekend met de kandidaat. Je betaalt dan een vaste fee die vooraf besproken is, ongeacht het salaris van de geselecteerde kandidaat. Transparant en voorspelbaar. Dit biedt jou de zekerheid dat je alleen betaalt voor resultaten.
Samen met jou stellen we een gedetailleerd functieprofiel op, zodat we precies weten welke kwaliteiten en ervaring de ideale kandidaat moet hebben.
We maken gebruik van ons uitgebreide netwerk, onze eigen database, LinkedIn en vacaturebanken om kandidaten te vinden die perfect passen bij je organisatie.
Nadat we geschikte kandidaten hebben gevonden, nodigen we hen uit voor gesprekken. We kijken niet alleen naar ervaring en vaardigheden, maar ook naar persoonlijke motivatie en ambities.
Als we de juiste kandidaat hebben gevonden, brengen we deze in contact met jou. Zodra de kandidaat een arbeidsovereenkomst heeft getekend, betaal je de afgesproken vergoeding.
We bieden ook een garantieregeling aan, waarbij je kunt rekenen op ondersteuning als de kandidaat binnen de proeftijd vertrekt.
De vergoeding voor werving & selectie is gebaseerd op een vaste fee die vooraf wordt afgesproken, ongeacht het salaris van de geselecteerde kandidaat. Deze fee wordt in rekening gebracht zodra de kandidaat een arbeidsovereenkomst ondertekend en is daarmee transparant en voorspelbaar. Afhankelijk van de complexiteit van de functie en het niveau van de kandidaat, kunnen wij de hoogte van de fee samen met jou bepalen.
We komen graag met je in contact.
